В АНХК рассказали как построена работа по охране труда на комбинате

Охрана труда - одно из приоритетных направлений деятельности ангарской нефтехимической компании. Вопросы обеспечения здоровья и безопасности персонала здесь ставят превыше всего, потому что понимают: если сотрудники не чувствуют себя в безопасности, они вряд ли будут качественно выполнять свою работу.

   
   

Работникам - спецпитание и молоко

Безопасность и эффективность неразрывно связаны, поэтому в компании не экономят на мероприятиях по улучшению корпоративной культуры в области охраны труда. Так, в 2020 году на эти цели направили более 300 млн рублей. Самые серьёзные затраты идут на обеспечение работников необходимыми средствами индивидуальной защиты, а также специальным питанием, молоком и питьевой водой.

Ещё одна серьёзная статья расходов  - проведение медицинских осмотров и специальной оценки условий труда. Кроме того, ежегодно что-то совершенствуется, дорабатывается с точки зрения безопасности непосредственно на производстве. В прошлом году, например, закончили оснащение страховочными системами сливо-наливных эстакад, чтобы свести к минимуму риски возможного падения персонала с высоты.

- Производственная безопасность, жизнь и здоровье каждого работника  - наша первейшая забота,  - отмечает начальник управления промышленной безопасности и охраны труда АНХК Алексей Чебурей.  - Хочешь обеспечить безаварийность  - создай безопасные условия труда и отдыха для своих сотрудников, как этого требует Трудовой кодекс РФ.

Языком цифр
Ежегодно в АНХК разрабатывается план мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков. Так, в 2020 году улучшили условия труда для 2132 работников, из них 519 - женщины. От тяжёлых физических работ освободили 129 сотрудников.

В нефтехимической компании чётко следуют букве закона  - обеспечивают работников спецодеждой и лечебно-профилактическим питанием, для комфортного отдыха персонала строят новые бытовые помещения и реконструируют старые.

Семьи сотрудников имеют возможность отдохнуть на корпоративных турбазах, в детских оздоровительных лагерях, получить социальные выплаты, санаторнокурортное лечение в местном профилактории «Родник» и других популярных здравницах страны.

   
   

Для профилактики и снижения заболеваемости персонала в компании регулярно проводят дни здоровья  - в столовых организуют витаминные столы с бесплатными салатами из овощей и витаминизированными напитками.

Подрядчики - на контроле 

Много сил предприятие направляет на реализацию мероприятий по приведению к действующим нормам и правилам, повышению операционной эффективности и замене физически изношенного оборудования. Главная цель  - опять же обеспечение безопасных условий труда сотрудников. Следит компания и за обеспечением транспортной безопасности. Особое внимание уделяется контролю за деятельностью подрядных организаций, оказывающих услуги по различным видам деятельности. С ними регулярно проводятся совещания о необходимости и важности соблюдения требований охраны труда на предприятии.

В профсоюзе АНХК создан штат уполномоченных по охране труда, которые регулярно проводят проверки в подразделениях компании, следят за соблюдением основных правил безопасности труда.

За эффективную деятельность в области охраны труда АНХК неоднократно удостаивалась различных наград. Например, в прошлом году предприятие было отмечено в смотре-конкурсе Ангарского городского округа в номинациях «Лучшая служба охраны труда» и «Лучший кабинет охраны труда». Работники компании стали победителями в номинациях «Лучший специалист по охране труда» и «Лучший уполномоченный по охране труда».

Реклама.