Примерное время чтения: 4 минуты
162

В выигрыше не все. Иркутская область попала в топ регионов по росту зарплат

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 23. АиФ в Восточной Сибири 05/06/2024
Евгения Гаёва / АиФ

Иркутская область, по данным агентства «РИА Рейтинг», вошла в десятку по росту зарплат, обойдя даже Москву. Причём, что принципиально важно, использовались данные Росстата по так называемой «медианной» получке (это когда ровно половина работающих зарабатывает больше, а половина – меньше). Выяснилось, например, что 50 % занятых в регионе будут получать больше 100 тысяч рублей уже через 5 лет. А сейчас таковых около 20 %. И это серьёзно. Подробности в материале irk.aif.ru.

Топ самых высокооплачиваемых

Быстрее всего половина работников региона будет получать зарплату выше 100 тысяч рублей в месяц на Ямале – уже в этом году. В пятёрку самых-самых с похожими результатами входят Чукотка, Магадан, Ханты-Мансийск и Ненецкий автономный округ. Северные территории, добывающие отрасли, отдалённость и высокие цены – тут всё ясно. А вот дальше интересно – в десятку входят Мурманская область, Якутия, Иркутская область, Красноярский край и Москва, которая замыкает десятку. В этих регионах срок ожидания таких доходов у 50 % работающих – 5 лет.

«Для корректного сравнения зарплаты в различных регионах в рамках исследования были учтена разница в розничных ценах», – отмечают в «РИА Рейтинг».

Сегодня, по последним данным, приличную, по иркутским меркам, получку в 100 тысяч рублей получает каждый пятый.

«Основным драйвером роста заработной платы является рост оплаты труда в реальном секторе экономики и социальной сфере региона, – объясняют в Минтруда Иркутской области. – Динамика зарплат выше среднего отмечена в строительстве, в сфере ЖКХ, на добыче полезных ископаемых, в энергетике. Средний размер зарплаты в промышленности уже в феврале был равен 95,5 тысячи рублей».

Нехватка кадров

Причина роста зарплат на поверхности – это острая нехватка кадров. Безработица практически на нуле. В «ручном режиме» решаются вопросы – как помогать строителям, авиапрому, большой химии, снова разворачивающейся в регионе, в подготовке и поиске персонала.

«Правительство региона ведёт работу по составлению прогноза кадровой потребности», – отмечает глава Иркутской области Игорь Кобзев.

В регионе создают кластеры высшего и среднего специального образования под нужды крупных производственных отраслей. Ищут кадры для преподавания, чтобы насытить бурно растущую промышленность персоналом. Только в химической отрасли, центром которой снова становится Усолье-Сибирское, в ближайшие годы потребуется пять тысяч человек. Столько же новых рабочих мест будет создано в строительстве – и только на туристическом направлении. Квалифицированным рабочим и инженерам гарантирована высокая зарплата.

А что делать остальным?

Люди стремятся получить новую квалификацию, перейти на работу в высокодоходные отрасли. Но не всё так просто.

«Кажется, что это отлично. Люди богатеют, доходы растут. Но увы, всё не так просто, – на встрече с предпринимателями в Иркутске ситуацию объяснил первый заместитель директора департамента денежно-кредитной политики Банка России Андрей Ганган. – Надо понимать, что если зарплаты растут в ответ на то, что надо удержать людей, то от этого больше товаров и услуг в компании не производится, повышением производительности труда это не сопровождается. Происходит совсем другое – растёт доля зарплат в себестоимости товара, и возросшие затраты перекладывают на потребителя. Отсюда и рост цен».

Годовой рост цен в Иркутской области, по данным того же ЦБ, обогнал среднероссийский и достиг 10 %.

«Он ускорился в основном из-за переноса в стоимость продукции увеличившихся издержек производителей и поставщиков товаров и услуг, а кое-где – снижения предложения, – объясняют аналитики. – В том числе и из-за того, что увеличились расходы на оплату труда».

При этом самый высокий доход в добыче полезных ископаемых (143,7 тыс. руб.) превысил самый низкий, который сложился в сфере гостиниц и общепита (40,7 тыс. рублей), в 3,5 раза. Впрочем, с другими отраслями, которые не входят в топ доходных, тоже разрыв приличный. Что делать тем, у кого не самая высокооплачиваемая профессия? Вопрос сложный. Что касается бюджетников, то им доходы индексируют. Остальным приходится брать подработку и рассчитывать на дачу.

зарплаты

 
Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Топ-5 читаемых

Самое интересное в регионах