Участниками зарплатного проекта на территории обслуживания Читинского отделения Сбербанка уже являются почти 3000 предприятий и организаций.
«Зарплатный проект Сбербанка обладает рядом преимуществ, - отмечает заместитель управляющего Читинским отделением Сбербанка Алексей Зезюлин. – Одно их них - новая система зачисления, которая позволила сократить сроки перечисления зарплаты сотрудникам до полутора часов, а также уменьшить число необходимых для этого документов. Сегодня более 80% наших клиентов, являющихся участниками зарплатного проекта, уже пользуются новой схемой зачисления денежных средств».
Зарплатный проект – это современный и удобный инструмент выплаты заработной платы на счет банковской карты, который позволяет работодателям сократить расходы и трудозатраты, а также дает возможность сотрудникам компаний оценить современные банковские технологии и воспользоваться банковскими услугами и продуктами на особых условиях.
На правах рекламы