Законно ли включать в МРОТ северные и районные надбавки?
Районные коэффициенты и северные надбавки не только не должны включать в минимальный размер оплаты труда, но, напротив, должны начислять на всю зарплату. Такое решение 7 декабря огласил Конституционный суд. Как сообщает пресс-служба Иркутского областного объединения организаций профсоюзов, поводом к рассмотрению в суде послужили жалобы четырёх граждан, в том числе жительницы Саянска Ольги Дейдей.
В 2007 году в Трудовой кодекс внесли изменения, из статьи 129 ушло понятие, что входит в МРОТ, и работодатели начали включать в «минималку» коэффициенты. У судов по этому вопросу единого мнения не было. Так, до 2016 года суды вставали на сторону работников, но после решения Верховного суда РФ в 2016 году практика изменилась.